為全面貫徹落實省總、市總工會“學當建”“三走進”“講懂守”三大系統工程，推動工會勞動法律監督工作，指導和督促企業依法經營、依法用工，推動建立和諧勞動關系，根據市總工會統一部署安排，9月以來，太和區總工會穩妥有序地組織開展了“勞動用工法律風險體檢”活動。
本次活動，太和區總工會聘請專業律師組成了法律體檢工作組。在近一個月的時間里，法律體檢工作組分別來到錦州市伊果食品有限公司、錦州晟鐵車輛配件有限公司、遼寧錦州天一精密陶瓷制造有限公司等15家企業開展了“勞動用工法律風險體檢”活動。活動中，法律體檢工作組與各企業相關負責人進行了座談，對集體合同、工資集體協議、社會保險、女職工權益、安全生產、福利待遇等方面進行了診斷評估，并為企業提出了有針對性的防范法律風險的措施方法，指導企業進行整改提高。尤其是關于未成年用工、高危作業、臨時工協議、保密協議等企業容易忽視的問題提出了切實有效的建議與意見，以幫助企業規避在生產經營中會出現的風險和損失。
