市總工會舉辦勞模及一線職工代表錦州發展大討論座談會
上傳時間：2014年10月16日 13:52:46 訪問數量：4558
市總工會舉辦勞模及一線職工代表錦州發展大討論座談會
立發展之策 鼓發展之勁 求發展之效
“知屋漏者在宇下，知政失者在朝野。”在全市開展錦州發展大討論如火如荼之際，市總工會主動作為，搶抓機遇，將明確工會未來發展方向、提升工會工作境界作為大討論的核心內容，積極創設“321”活動載體，全面推進大討論活動向縱深發展。10月16日，在前期開展的廣泛動員、明確思路、系統參與的基礎上，市總工會適時舉辦了勞動模范及一線職工代表座談會。會上，大家濟濟一堂，暢所欲言，紛紛為錦州發展與工會發展獻計獻策。市委常委、市總工會主席趙璟出席會議，市總工會常務副主席吳玉林主持會議，市總有關班子成員和相關部門的同志參加會議。
為開展好大討論活動，市總有關領導親自掛帥，帶領相關同志精心籌劃，搶占先機，緊密結合工會工作實際，設計研討題目及研討內容，做到了抓當前與抓長遠相結合、抓普遍與抓重點相結合、抓特色與抓常規相結合，因地制宜，因勢利導，以“三壇（談）”為主要形式，計劃在規定時間內，先后完成勞模與一線職工代表座談會、基層工會主席論壇、省總主席講壇等系列活動，從而把全市廣大職工群眾的思想和行動，統一到市委、市政府的決策部署上來。首期勞模與一線職工代表座談會，市總特意從全市1851名各級勞模代表和67萬職工中，遴選出了9位代表，參與當日的座談討論。
異彩紛呈，字字珠璣。座談會上，來自渤海大學、錦州石化、中石油北燃公司、中國移動錦州分公司、公路客運總站、公交公司、錦州銀行、華興機電公司、陽光能源公司等單位的勞模及一線職工代表，精神飽滿，熱情洋溢，積極參與了座談討論。這些同志來自基層，對于錦州發展與工會發展有著自身獨到的視角與見解，他們包含著對家鄉發展的深情，自覺聯系自身工作實際，針對制約錦州經濟社會發展的障礙、工會發展方向、創建“和諧職工之家”等問題，暢談自己的體會與看法。
來自華興機電公司的一線職工蔣楠，在談到企業人才培養問題時，主張“錦州要想實現跨越式發展，必須加快高技能人才隊伍建設，以經濟發展方式轉型和產業升級倒逼高技能人才快速發展。”他還特別提出了“技能大師工作室”的概念，引起了與會領導和同志的廣泛共鳴。他認為，“技能大師工作室”出現后，可以確保優秀人才直接嵌入企業生產技術研發平臺，徒弟不僅可以學到師傅現有的技術，還能接觸到技術攻關最前沿的課題，培養過程的科技含量極大增加，人才培養的質量也有較大的提升。
來自錦州石化車間的“全國五一勞動獎章”獲得者高穎明，將關注的視角放在了錦州的發展定位上，他認為:錦州有地域優勢，絕對不能忽視，一定要充分利用好港口、鐵路、公路、航空等有利條件。作為出關、入關的咽喉要道，要使錦州成為集散地，大力發展物流等產業，構建平臺，暢通渠道，用“人流”、“貨流”、“技術流”、“資金流”等流量的不斷加大，促進經濟發展方式轉變，帶動經濟持續健康增長。
來自渤海大學、享譽遼西的文化學者陳佳琪，發表了“頂層設計需要底線思維助推”的獨特理性表述，強調協商民主是工會未來發展的方向，將整個研討活動推向了一個高潮。
時間在不知不覺中流逝。在溫馨、熱烈、愉悅的研討爭鳴氛圍中，市委常委、市總工會主席趙璟做了總結講話。她指出，開展錦州發展大討論對于錦州來說是一次難得的機遇，市委對群團組織寄予了殷切的希望，市總工會召開此次勞模及一線職工代表座談會的目的，就是想通過大家了解基層職工最真實的想法，為錦州發展、工會發展建言獻策。她要求，通過借鑒大家的發言，工會組織要進一步認真研究如何更好地履行職責，擴大服務職工的范圍，強化“和諧職工之家”建設等問題，自覺帶領全市工人階級在經濟建設中發揮主力軍作用。她希望參與座談的勞模及一線職工代表能拋磚引玉，帶動更多的職工投入到錦州發展大討論的熱潮中，使大討論活動早日結出理性成果。
