日前,錦州市食品藥品行業(yè)成功舉行了工資集體協(xié)商會議。食品藥品行業(yè)協(xié)會秘書長王鐵漢,食品藥品行業(yè)工會聯(lián)合會主席張鳳娟分別作為企業(yè)方、職工方首席代表參加協(xié)商。協(xié)商會議由張鳳娟主持。市總工會相關部門的同志應邀列席會議。
食品藥品行業(yè)工會聯(lián)合會為落實錦工發(fā)[2017]20號文件“關于做好2017年工資集體協(xié)商工作的通知”精神,根據(jù)《遼寧省企業(yè)工資集體協(xié)商條例》規(guī)定和市總工會工作安排,于前段時間就協(xié)商議題進行認真廣泛的問卷調查、深入了解了廣大員工對工資集體協(xié)商基本訴求。為進行工資集體協(xié)商掌握了第一手材料。
協(xié)商會上,食品藥品行業(yè)工會聯(lián)合會副主席吉學峰、食品藥品行業(yè)協(xié)會秘書長王鐵漢分別代表勞資雙方首先發(fā)言。吉學峰就協(xié)商前工會聯(lián)合會開展調研情況向與會代表作了匯報。王鐵漢從食品藥品行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和今后的打算等方面系統(tǒng)介紹了食品藥品行業(yè)協(xié)會情況。
接下來,雙方代表就通過預協(xié)商確定的崗位工資標準、職工休息休假執(zhí)行標準、職工加班執(zhí)行標準、職工的教育培訓、員工“五險一金”繳納、員工健康體檢增加項目等六個方面問題進行認真友好、積極熱烈的協(xié)商。
通過一個半小時的平等協(xié)商,在上述六個方面雙方代表達成了共識。企業(yè)方認為,這次由食品藥品行業(yè)工會聯(lián)合會發(fā)起的工資集體協(xié)商一方面使企業(yè)領導系統(tǒng)詳盡地了解了職工的基本訴求,所想所思,為企業(yè)今后的決策提供了第一手資料,使決策有的放矢;另一方面與職工方建立了有好的溝通渠道,企業(yè)方的想法、意圖能通過工會及時傳達給廣大員工,使勞資雙方形成共識,心往一處想,勁往一處使,促進企業(yè)和職工良性互動,促進企業(yè)發(fā)展。職工方認為,協(xié)商機制的有效利用,不僅建立了勞資雙方溝通平臺,使職工的意愿得到有效表達,合法權益受到保護而且企業(yè)方通過這一交流載體,能使上情下達渠道更加通暢,員工與企業(yè)的聯(lián)系更見緊密,上下擰成一股繩,一定會形成企業(yè)與員工雙贏的大好局面。
張鳳娟協(xié)商后發(fā)言表示,會議協(xié)商的六項內容都達成了一致意見,平等協(xié)商取得了可喜成果,必定使員工的合法權益受到更好的保護,企業(yè)的發(fā)展后勁會更加強大。下一步我們會將協(xié)商結果整理后寫進行業(yè)工資集體協(xié)商合同(草案)中,提請行業(yè)職代會投票表決。
民管部負責同志在應邀發(fā)言中認為,食品藥品行業(yè)工資集體協(xié)商會議氣氛融洽,開得很好。集體協(xié)商的目的一是維護員工的合法權益,二是促進企業(yè)的發(fā)展。集體協(xié)商是有法律、法規(guī)可依的,它既反映職工的訴求、意愿,也提示企業(yè)保護職工的合法權益,規(guī)避風險,促進企業(yè)的健康發(fā)展。